5月19日至22日，平邑县人力资源和社会保障局联合县公安局、市场监督管理局、交通运输局在全县范围内开展清理整顿人力资源市场秩序专项执法行动，对当前人力资源市场存在的突出问题实施集中整治，此次执法行动共检查人力资源服务机构35家,进一步规范了全县人力资源市场秩序，依法打击了各类侵害劳动者就业权益的违法犯罪行为，有力维护了全县劳动者的合法权益。

一是加大宣传力度，强化舆论引导。充分利用各种媒体、网络、电话和政府服务热线，畅通投诉举报渠道，在县莲花山广场、人社服务大厅、各基层人社所等人流量大的地方发放各种宣传资料，提醒求职者避开求职陷阱。大力宣传“黑中介”的危害性，提高劳动者和求职者依法维权意识，增强人力资源服务机构的诚信守法意识，形成人力资源市场经营秩序的良好氛围。

二是强化监管责任，突出重点检查。发挥各部门的监管作用，充分利用各种手段，对未经许可和登记，擅自从事人力资源服务和劳务派遣活动的组织或个人，依法予以查处和取缔。对扣押劳动者居民身份证和其他证件、非法向劳动者收取财物、提供或发布虚假招工信息等可能出现的违法情况，进行重点检查，确保执法检查全面详实，重点突出。

三是加强部门配合，实施联合惩戒。加强与公安局、市场监管局、交通运输局等部门的协调配合，形成各司其职，齐抓共管的态势，加大对违法主体的行政处罚和失信惩戒力度，依法实施吊销营业执照、吊销撤销许可证、列入经营异常名录和“黑名单”等监管和惩戒措施，并通过国家企业信用公示系统予以公示，对涉嫌构成犯罪的，移送公安机关追究刑事责任。