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如何持续给新经济企业赋能,加强“韧性城市”建设?

今年年初,突如其来的新冠疫情对我国人民生活和经济发展造成了极大的影响。面对新冠疫情大考,成都是全国复工复产复市最快、秩序活力恢复最好的城市之一,展现出难得的经济韧性。

一季度经济运行数据反映,新经济企业的逆势增长正是城市经济的压舱石。如何持续给新经济企业赋能,加强“韧性城市”建设?

近日举行的“成都新经济企业交流圈-新经济独角兽(准独角兽)企业高管能力提升培训第二模块”,给出了答案。

本次活动由成都市新经济发展委员会主办,成都新经济发展研究院承办,《中欧商业评论》协办,邀请了多位学界、商界知名人士,在为期两天的活动中,围绕“组织管理创新和人才激励”主题,对本地新经济企业的40位创始人和高管进行了面授培训。

打造不设防交流学习社交平台

“新冠疫情这一黑天鹅事件引起的蝴蝶效应令企业面临前所未有的危机和挑战。但危险和机遇总是相伴而生。”市新经济委企业服务处负责人黄尉洪在致辞中谈到,危机之中,生产要素的变化、消费习惯的变迁,往往蕴含着新的发展机遇。

2003年的非典疫情培养出消费者的网络购物习惯,成为了阿里、京东等崛起的机遇。此次新冠疫情,远程办公、线上教育娱乐等行业也迎来了机遇。

“新经济企业是成都发展新经济的最强战略资源。企业强,城市才能强。”黄尉洪表示,在高质量发展面前,成都率先迈进了新经济的“无人区”,不仅是要素配置方式、政策配套方式,甚至企业服务方式,诸多方面都需要创新探索。

举办成都新经济企业交流圈系列培训活动,就是为了打破学商边界,为新经济商业领袖们打造一个不设防交流的学习社交平台,实现资本、信息、商业机会、人力资源的加速流动和相互赋能,共同促进新经济的发展。

他说,市新经济委会每年持续主办成都新经济企业交流圈系列活动,为新经济企业赋能,“希望各位企业家和行业精英,面向世界、面向未来,精英求精、追求卓越,勇于开拓、积极创新,切实当好成都新经济发展的引领者和推动者。”

导师讲干货

如何持续给新经济企业赋能,加强“韧性城市”建设?

北大汇丰商学院管理实践教授、创新创业中心主任陈玮:

“赢”战略的核心是回答五个问题

资深实战型咨询顾问和培训专家汤小洁:

学一招人才一盘清

如何持续给新经济企业赋能,加强“韧性城市”建设?

如何持续给新经济企业赋能,加强“韧性城市”建设?

人瑞人才科技控股有限公司副总裁刘艳:

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