近日，锦斗镇调委会在矛盾大排查中发现一案例，1999年章某伙于因工程建设聘请林某丰进行地板水磨施工工程，在工程结束后尚有两万八千元人民币未付清给林某丰，多年来，林某丰多次向章某伙催讨无果。现林某丰的孩子已经长大成人且人丁较多，如果欠薪纠纷得不到圆满解决，有可能引起上访或其它意外事件，给社会造成不稳定因素。

锦斗镇调委会对这一情况马上进行深入调查，及时联系双方当事人，现林某丰全家已并不在永春居住，经多次沟通协调，于2020年5月27日下午召集双方在锦斗司法所人民调解室进行调解。调解员向章某伙讲解《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等有关法律法规，依法依理、耐心细致的向其进行解释说明，并告知其与雇佣关系和拖欠农民工资款相关的法律责任以及拒不支付工资法律后果等，同时强调他不得因其它任何理由拒付工资。经过调解员的说服和批评教育，章某伙认识到了自己的错误，因这个事情对林某丰这二十年的生活造成的困扰表示了深深的歉意。但由于近几年他家庭的经济十分困难，只能支付一万五千元。

调解现场图一

而林某丰的意见非常大，情绪十分激烈，当时因为工资没拿到，他为躲避聘请的工人向他讨薪不得不和老婆一起到外国打工，到前几年才回来，弄得有家不能回的狼狈情况，还有1999年的2.8万即使在银行储存20年的利息也有好几万了……

双方态度激烈，一度争吵起来，情况有失控的倾向，此时，调解员审时度势，采取“背对背沟通”的方式，从具体情况分析，从现实入手，经过调解员动之以情、晓之以理的工作，双方终于达成协议：章某伙同意支付两万元人民币，但由于目前确实存在一些现实困难，不具备一次性偿还的能力，最终决定章某伙分两次付清林某丰两万元人民币。其中：2020年8月15日前付林某丰一万元人民币，2021年8月15日前付林某丰一万元人民币，以银行卡转账的方式支付。

调解现场图二

调解协议书签订之后，双方握手言和，“握手言和情犹在，一朝结案泯恩仇”，二十年的欠薪陈案终于取得圆满解决！